Le turnover : exemple des infirmières diplômées au CHUV

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Version: Après imprimatur
ID Serval
serval:BIB_CA68F101B25D
Type
Mémoire
Collection
Publications
Institution
Titre
Le turnover : exemple des infirmières diplômées au CHUV
Auteur⸱e⸱s
Desponds Eliane
Directeur⸱rice⸱s
Delay Philippe
Détails de l'institution
Université de Lausanne, Faculté des hautes études commerciales
Adresse
Lausanne
Statut éditorial
Acceptée
Date de publication
2001
Genre
Mémoire / Institut d'économie et management de la santé ; no 39
Langue
français
Nombre de pages
48
Notes
Mémoire diplôme postgrade en économie et administration de la santé. - Bibliogr. p. 47-48 Mention de responsabiblité : / Eliane Desponds SAPHIRID:35467
Résumé
[Table des matières] 1. Introduction. 1.1 Choix du thème d'étude. 1.2 Délimitation du champ d'investigation. 1.3 Méthode de travail. 2. Eléments théoriques. 2.1 Définitions. 2.2 Modes de clacul. 2.3 Les taux de rotation. 3. Les causes du turnover : application aux infirmières du CHUV. 3.1 Introduction. 3.2 Le contexte général du travail. 3.3 La profession infirmière. 3.4 L'institution CHUV. 3.5 Les groupes. 3.6 L'individu. 4. Les conséquences du turnover. 4.1 La question des coûts. 4.2 Les autres conséquences. 5. Pistes de réflexion.
Mots-clé
Personnel Turnover , Nursing Staff, Hospital , Hospitals, University
Création de la notice
14/03/2008 11:20
Dernière modification de la notice
16/02/2023 11:36
Données d'usage