Disposer d’informations pertinentes et suffisamment détaillées concernant les ressources humaines du secteur de la santé est indispensable à la gouvernance du système, afin de permettre de fournir les soins de santé nécessaires à la population. Ce rapport, établi à la demande du Service de la santé publique du canton de Vaud, décrit les observatoires et indicateurs décrivant les ressources humaines en santé, plus spécifiquement en lien avec la démographie médicale, existant en Suisse et à l’étranger.
L’information a été recherchée sur Internet en identifiant les sources potentielles (organismes étatiques, institutions ou organisations publiques nationales et internationales, associations de professionnels de la santé (médecins)) et dans la littérature médicale, dans le but d’identifier les données existantes, les sources et les types d’indicateurs relevés. La littérature scientifique a aussi été examinée à la recherche d’études et de modèles pertinents au monitoring et prédictions quant à la démographie médicale.
La Suisse, ainsi que plusieurs pays qui nous entourent, disposent d’informations récoltées de routine la plupart du temps, notamment dans les processus de formation, certification,
enregistrement, ou financement des médecins et de leurs activités. Les informations obtenues pour l’établissement de ce rapport sont présentées dans une description succincte, accompagnée de tableaux et figures.