Discrimination by Correlation. Towards Eliminating Algorithmic Biases and Achieving Gender Equality

Détails

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Etat: Public
Version: Final published version
Licence: CC BY-NC-ND 4.0
ID Serval
serval:BIB_B65EBD9CB1EF
Type
Partie de livre
Sous-type
Chapitre: chapitre ou section
Collection
Publications
Institution
UNIL/CHUV
Titre
Discrimination by Correlation. Towards Eliminating Algorithmic Biases and Achieving Gender Equality
Titre du livre
(Dis)Obedience in Digital Societies
Auteur⸱e⸱s
Lütz Fabian
Editeur
transcript Verlag
Lieu d'édition
10.14361/9783839457634-011
ISSN
2702-8852
2702-8860
Statut éditorial
Publié
Date de publication
17/03/2022
Peer-reviewed
Oui
Pages
250-293
Langue
anglais
Résumé
10.14361/9783839457634-011
Mots-clé
Discrimination, Algorithms, Discrimination by correlation, algorithmic discrimination, Gender Equality, Biases, AI, gender-based discrimination, stereotypes, algorithmic biases
URN
urn:nbn:ch:serval-BIB_B65EBD9CB1EF2
OAI-PMH
oai:serval.unil.ch:BIB_B65EBD9CB1EF
DOI
10.14361/9783839457634-011
Open Access
Oui
Création de la notice
08/03/2021 10:59
Dernière modification de la notice
19/07/2023 6:14
Données d'usage